#ExcellTogether with

EQUITEK

Why Us?

  • Proven Methodology
  • World Class Strategic Planning
  • Experience in Various Industries
  • Professional Team
  • IT- based Solution
  • Smart Investment
006a Training Center Icon
Training, Workshop, and Mentoring

In-house training bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan, wawasan, dan keterampilan karyawan dan meningkatkan kapabilitas perusahaan agar mampu survive dan growth di tengah pandemi serta mampu mencapai sustainable profit dan target kinerja EBITDA perusahaan diatas EBITDA Rata-rata Industri. Materi, jadwal serta tempat training dapat ditentukan sesuai dengan request atau dibutuhkan oleh perusahaan.

006a InHouse Training Icon
In-house Training

Public training bertujuan untuk meningkatkan pengetahuan, wawasan, dan keterampilan karyawan dan meningkatkan kapabilitas perusahaan agar mampu survive dan growth di tengah pandemi serta mampu mencapai sustainable profit dan target kinerja EBITDA perusahaan diatas EBITDA Rata-rata Industri yang dibuka untuk umum.

006a Pendampingan Icon
Pendampingan

Equitek menawarkan Jasa Pendampingan ini karena adanya kebutuhan perusahaan akan pengetahuan dan pengalaman untuk membangun, menyusun dan menuliskan Corporate Strategy dan Business Plan yang berkualitas dunia setara dengan yang dikerjakan oleh Konsultan Internasional seperti McKinsey, BCG , Arthur D Little dll.

E-Learning
007 e-Learning Vector

EBITDA Training Center

EBITDA Training Center adalah situs e-learning dari EQUITEK (PT. Equiti Manajemen Teknologi). Ini adalah situs yang akan mengajarkan Anda mengenai cara pembuatan strategi, dan eksekusi strategi dengan pengontrolan EBITDA

Buka E-Learning
Modules
009 Strategy Development Icon
Strategy
Development
009 Strategy Execution Icon
Strategy Execution:
EBITDA Daily Control
009 Organization Allignment Icon
Organization Aligment:
Organization Design
009 BSC Icon
BSC: Balance
Score Card
Vision

Menjadi perusahaan yang membawa nilai tambah bagi Badan Usaha dan Organisasi dengan memberikan pemberdayaan manajemen untuk mendapatkan Positioning Terbaik dan mencapai Productivity Frontiers guna mencapai performansi terbaik dengan menerapkan teknologi dan sumberdaya manusia terbaik di Indonesia, guna memberikan manfaat berkelanjutan bagi seluruh pemangku kepentingan.

Mission
  • Menyediakan jasa Pemberdayaan Manajemen dengan Pelatihan, Workshop, Mentoring, Pendampingan mulai dari Penyusunan Strategi (Strategy Development), Pelaksanaan Strategi (Strategy Execution, dengan EBITDA Daily Control), Penyelarasan Organisasi (Organization Alignment, Design Organization by Information Technology/ DO-IT)
  • Memberikan pemberdayaan manajemen bagi Badan Usaha dan Organisasi, Lembaga Profit & Non-Profit Pemerintah & Swasta di Indonesia
  • Menjaga EBITDA diatas rata rata Industri, dengan menyiapkan materi metoda pelatihan terbaik , memahami dan memenuhi kebutuhan pelanggan, dengan penerapan Sistem Operasi, Sistem Manajemen dan Sistem Budaya yang utuh menyeluruh
  • Membangun dan menyiapkan sumberdaya manusia terbaik untuk memaksimalkan kapasitas inteletualnya agar bermanfaat bagi kemajuan bangsa, menerapkan teknologi dan budaya organisasi guna memberi nilai tambah bagi pemangku kepentingan
Value
Trustworthy, Transparent, Accountable, and highly value the Business Ethics
(Terpercaya, transparan, bertanggung jawab dan mengutamakan etika bisnis)
Objectives
  • Mampu memberikan pemberdayaan Manajemen bagi Badan Usaha dan Organisasi, Lembaga Profit & Non-Profit Pemerintah & Swasta di Indonesia dengan pangsa pasar pada tahun 2021 sebesar 5% , pada tahun 2024 sebesar 25%
  • Profit margin 20% pada tahun 2021 dan mencapai rata rata industry pada tahun 2024
Testimonial

Manfaat dari Penerapan EBITDA Daily Control ialah Perubahan Budaya yang sangat- sangat ekstrim. Ini akhir tahun yang membanggakan buat Krakatau Medika, dalam sejarahnya baru kali ini kita mendapatkan EBITDA Margin yang spektakuler. PT KM mendambakan kapan bisa mendapatkan double digit EBITDA Margin, perkiraannya paling sepuluh atau sebelas, tapi ini setelah penerapan EBITDA Daily Control ternyata jauh diatas ekspektasi kita, 30,4%.

Picture1
Ir. Didik Sugeng Kunariadi, MBA Direktur Utama PT Krakatau Medika

Saya sangat bangga dan tidak menyangka ternyata KITA BISA dengan semangat kebersamaan, semua kita lakukan dengan “sersan” serius tapi santai dimana semua target dapat kita capai. Alhamdulillah melebihi ekspektasi kita bisa meraih EBITDA dua digit. Ini merupakan suatu berkah ditengah pandemi atas kerja sama-nya yang tulus sehingga pada akhirnya kita dapat meraih pencapaian EBITDA tertinggi di Bulan Desember ini. Hal- hal yang baik ini tentunya akan dipertahankan dan ditingkatkan untuk kedepannya, saya sangat sangat berterima kasih.

Picture2
dr. Rachmat Setiarsa, Sp., Jp., MARS, FIHA Direktur Rumah Sakit PT Krakatau Medika

IHC sangat berkepentingan dengan EBITDA. Ini menjadi logis bahwa project ini mengarah ke suatu yang lebih baik. Hal paling substansi ialah kita punya pengertian yang sama bagaimana mengoperasikan perusahaan artinya kita sama- sama mengontrol bagaimana meningkatkan pendapatan perusahaan dan bagaimana melakukan efisiensi tetapi perusahaan dapat jalan dengan baik dan berkembang. Sampai ke level terbawah itu punya pengertian yang sama tentang How To Work With This Company. Hasil dari proyek ini berhasil membawa PT KM kearah yang lebih baik. Terima kasih kepada Tim EQUITEK dan Tim OCC atas kerja kerasnya.

Picture3 (1)
Akhmad Syariful Huda, S.E., Akt., MBA Direktur Keuangan dan SDM PT KM
Our Team
Ir. Rudy Setyopurnomo, MM., MPA., MSM.


Ir. Indra Shakti Djauharie MSEE, MM.


Ir. Hermawan Syahrul, MM.


Ir. Saritomo


Ir. Hermawan Pribadi


Ir. Efo Akmal


Our Client